1、计划、分解本大区销售工作；

    2、开拓本大区销售渠道；

    3、与大客户建立稳定的合作关系；

    4、负责本大区销售与总厂的ERP。

    5、本大区人事管理等。

    6、总部分配的其它工作。

    业绩： 本人大学毕业后，就到哈药总厂从事销售工作至今。销售方面从零做起，在十年的工作期间，职务从业务员到主任到地区经理，积累了丰富的工作经验，也给工厂带来了很大的经济效益，尤其是在东北三省的片区开发上，更是有很多的经验和客户群体，开发了很多空白地区，补充了工厂在该地区的销售数额。

    1997年-1999年，在辽宁从事销售工作。在这期间，我工厂成立了新药推广部，本人负责辽宁地区的推广，将工厂的新药品种快速、有效的进行全面推广和销售，同时还做了大量的售后服务和指导工作，使商业公司和医院能够全面的认识和接受我们的新品种。经过一年多的努力，使工厂的新品种在辽宁地区从无到有，直至大量的充斥整个医药市场和各大医院。

    1999年-2002年，1999年年底，工厂领导对我个人的工作能力给予了充分的肯定，任命本人为吉林和辽宁两省的大区主任。在这期间，本人主要从事计划和分解本大区的销售工作和销售工厂所有的品种。至2002年底，本人带领大区的团队，与吉林、辽宁两省各商业大中客户和大中医院建立了很稳定的合作关系。本大区每个月的销售回款在1700万左右。与前两年同期比销售增长将近翻了一翻。

    2003年-至今，由于医药市场竞争的激烈和残酷，我工厂在2003年的年初决定在全国的各个销售分公司建立OTC模式。决定由本人负责整个东北三省的整体销售工作。负责整体工作的三大部分：商业公司、OTC终端、医院开发。这期间，我十分重视OTC的发展，因为OTC可以带动商业公司的销售额，也是对我厂药品的最直接的推广。直至今年的年底，东北大区的销售额度持续增长，为工厂创造了很好的经济效益。同时也给自己增添了宝贵的经验和网络关系。 十余年的工作经验的积累，本人认为能够胜任贵公司招聘职务，请给我一个为贵司效力的机会，我不会让您失望！期待您的回复！